每个人都向往着自己能够走在成功的道路上，但这过程总是颠颇且路途遥远，除了耐性之外，还需要具备什么条件呢?毕竟每条路会吸引到不同的人，或许你可以透过自己的“学习曲线”来辨认自己属于哪一类，而这样的你又该如何迈向成功呢?
1：三分钟热度型
从曲线中可以看到，他们遇到新的运动、机会、人脉，一开始会满腔热血，所以这类型的人会在事情刚起步时感到热血沸腾，愿意添购最新的设备，最时髦的衣裳，因为他们热爱新事物闪闪发光的光泽。
但这类型的人会卡在紧接在“事物大幅进展后的停滞期”，他们会感到难以理解，于是一腔热忱就会快速消褪，于是开始翘课、逃避，甚至不断合理化自己的行为，例如：可能这件事情不适合自己、这件事情太无聊等。
不过这类型的人很容易看见新的机会，并且行动力很强，只是最初热情冷却之后，他就会转头去做别的事情了，也就是荣格心理学中的“永恒少年”(就是长不大的孩子)，所以“耐性地面对停滞期”是这类型的人要学习突破的事情。
2：追求完美型
这类型的人会特别在意“成效”，因为对他来说，结果是很重要的，不管采取什么手段，只要效率高，结果好，就可以了!
只是这类型的人会为追求完美，不断地鞭策自己，可能没日没夜的钻研技巧，尽管身旁的人都认为她过于努力，但她还是听不进去，还是会连夜加班，只为求拿到好成绩。
不过这类型的人，可能在事物进入停滞期之后，就感到惆怅与沮丧，但他们跟三分钟热度型的人不同的是，他们不会在激情退去后就把目光移开，因为他明白停滞期是具有重要性的，只是可能会为了追求好的结果，而牺牲掉“过程”，因此这类型的人应该在每一段“进步期”之后沉淀，并为自己做好准备迎接可能到来的“倒退”，如此才不会因为波动起伏，而让自己感到沮丧并走向失败。
3：不思进取型
这类型的人他们只要掌握某件事的诀窍，就会甘心留在一个时期，而这类型的特征也是属于“懒的进行社交”的类型，因为他们的个性多偏向“得过且过”，所以他们会安逸于自己的舒适圈当中，而远离了外界未知的风雨。
4：大师型
这类型的人会把“目标”视作是一个“过程”，又称做是“精进之旅”。能够在某个领域成为大师的人，绝不是绝对的天才或是比谁提早开始执行目标，而是他们已经认清，要迈向成功没有捷径，所以愿意学习新事物，并在短暂突飞猛进之后，稍微退步并接受停滞期，让每段停滞期相对与上段停滞期更往上爬一些。
所以若要实践“精进之旅”，除了勤加练习，确保耐性之外，也要愿意花费时间，并熬过停滞期，即使看起来像是原地踏步，但仍必须持续练习，因为精进曲线上的横线部分看起来停滞不前，其实也有重大且新鲜的改变正藏于其中。
每当你学会新技能，你的认知系统与劳力付出系统切断之后，这个停滞阶段就会结束，也就是意味着，之后你在使用这个技能时，已经不再需要大费周章地去思考细部流程，换句话说就是：看似没什么进展，但其实你从头到尾都在学习。
而这四种类型也能够个别套用在恋爱、工作、人际关系等场合当中，你也不可能完全切割清楚，或许你在谈恋爱时是三分钟热度，但在工作上时却是大师型的人，但每个类型都有它的突破口，如果你想在爱情人际关系两得意，那么两项都往“大师型”迈进并调整，也不是不可能喔!
